Постановление Администрации г. Дзержинска от 27.10.2000 N 2348 "О МЕРАХ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ДОШКОЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ города ДЗЕРЖИНСКА"

Архив



АДМИНИСТРАЦИЯ города ДЗЕРЖИНСКА



ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 27 октября 2000 г. N 2348



О МЕРАХ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИЩЕННОСТИ

РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ДОШКОЛЬНЫХ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ города ДЗЕРЖИНСКА



В целях обеспечения социальной защищенности работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений города, на основании постановления городской Думы г. Дзержинска N 469 от 28.09.2000 "О внесении изменений и дополнений в постановление городской Думы "О городском бюджете на 2000 год" постановляю:

1. Установить ежемесячную надбавку к заработной плате для работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений с 01.10.2000 согласно приложению.

2. Выплачивать компенсацию за прохождение первичного медицинского осмотра вновь устраивающимся работникам муниципальных дошкольных образовательных учреждений на основании представляемых платежных документов с 01.10.2000 в сумме, не превышающей 235 рублей.

3. Начальнику управления финансов администрации г. Дзержинска Н.В. Шелепову:

3.1. Осуществить в 2000 г. финансирование надбавок и компенсаций работникам муниципальных дошкольных образовательных учреждений.

3.2. При формировании бюджета города на 2001 год предусмотреть денежные средства на выплату указанных выше надбавок и компенсаций.

4. Настоящее постановление вступает в силу с момента его подписания.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя мэра по социальным вопросам Н.П. Колесникову.



Мэр города Дзержинска

С.И.ТРОФИМОВ











Приложение

к постановлению

администрации г. Дзержинска

от 27.10.2000 N 2348



СПИСОК

КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ДОШКОЛЬНЫХ

ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, КОТОРЫМ УСТАНАВЛИВАЕТСЯ

ЕЖЕМЕСЯЧНАЯ НАДБАВКА К ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ



--------------------------T--------------------------------------¬
¦50%    от    должностного¦Повар                                 ¦
¦оклада                   +--------------------------------------+
¦                         ¦Шеф-повар                             ¦
¦                         +--------------------------------------+
¦                         ¦Рабочий по комплексному обслуживанию и¦
¦                         ¦ремонту зданий                        ¦
¦                         +--------------------------------------+
¦                         ¦Подсобный рабочий                     ¦
¦                         +--------------------------------------+
¦                         ¦Рабочий по стирке и ремонту спецодежды¦
¦                         +--------------------------------------+
¦                         ¦Кастелянша                            ¦
¦                         +--------------------------------------+
¦                         ¦Кладовщик                             ¦
¦                         +--------------------------------------+
¦                         ¦Дворник                               ¦
¦                         +--------------------------------------+
¦                         ¦Сторож                                ¦
¦                         +--------------------------------------+
¦                         ¦Уборщица                              ¦
¦                         +--------------------------------------+
¦                         ¦Истопник                              ¦
¦                         +--------------------------------------+
¦                         ¦Оператор газовой котельной            ¦
¦                         +--------------------------------------+
¦                         ¦Делопроизводитель                     ¦
+-------------------------+--------------------------------------+
¦30%    от    должностного¦Помощник воспитателя                  ¦
¦оклада                   +--------------------------------------+
¦                         ¦Воспитатель, имеющий стаж работы от  0¦
¦                         ¦до 5 лет                              ¦
L-------------------------+---------------------------------------








Региональное законодательство Следующий региональный документ,  правовая интернет библиотека







Разное

Новости